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2018年4月行為組織學

卷面總分：100分     試卷年份：2018年4月    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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集中研究領導工作作風和行為對領導有效性影響的理論是


  • A、領導特性理論


  • B、領導情景理論


  • C、領導行為理論


  • D、領導作風理論


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每個團隊的建立都要經歷三個發展階段，即:組建期、規范期和

  • A、激蕩期
  • B、信任期
  • C、磨合期
  • D、衰亡期

聯系實際談談價值觀對組織的作用。（本題10分）

把由于沖突主體內部或沖突主體之間存在不一致或不相容的優先事件選擇、過程順序安排而產生的沖突稱為

  • A、目標沖突
  • B、情感沖突
  • C、認知沖突
  • D、程序沖突

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